Date/Horaire
09/12/2026
18h00 - 19h30 Europe/Paris
Et si l’intelligence interculturelle devenait une compétence collective, plutôt qu’une aptitude individuelle réservée à celles et ceux qui ont accès à des formations spécialisées ?
Dans des sociétés et des organisations de plus en plus multiculturelles, comprendre les différences culturelles ne relève plus seulement d’une prise de conscience individuelle. C’est aussi un enjeu collectif : comment donner aux équipes, aux enseignants et aux organisations les moyens de mieux comprendre les malentendus, de dépasser les incompréhensions et de renforcer la coopération ?
Ce webinaire propose de découvrir la Fresque de l’intelligence interculturelle (The Intercultural Intelligence Canvas), un outil pédagogique ouvert et collaboratif conçu pour rendre l’apprentissage interculturel plus accessible, participatif et concret.
Plutôt que de transmettre des connaissances sur « les cultures » ou de proposer des recettes par pays, la Fresque invite les participants à explorerla manière dont la culture influence nos perceptions, nos émotions, nos interprétations et nos comportements, et comment ces mécanismes interviennent dans nos interactions quotidiennes.
À travers l’analyse d’incidents critiques, le dialogue et la réflexion collective, elle permet de questionner nos évidences, de reconnaître les zones sensibles et de développer des repères pour mieux agir dans des situations interculturelles.
Développée dans le cadre du PACTE Interculturel, la Fresque s’inscrit dans une ambition européenne plus large : démocratiser l’intelligence interculturelle grâce à des ressources pédagogiques ouvertes, à l’innovation collaborative et à la construction de communautés de pratique.
Au cours de ce webinaire, les participants découvriront les principes pédagogiques de la Fresque, ses applications possibles dans les organisations et les contextes éducatifs, ainsi que les perspectives offertes par les approches participatives pour transformer la sensibilisation interculturelle en apprentissage et en action collective.
Au-delà de la présentation d’un nouvel outil, cette rencontre ouvre une réflexion : comment faire de l’intelligence interculturelle une ressource partagée, au service des organisations et de la société ?
Juan E. Marcos est fondateur d’ANEMO, créateur de la Fresque de l’intelligence interculturelle et initiateur du PACTE Interculturel.
Depuis plus de quinze ans, il accompagne des organisations publiques, privées et internationales confrontées aux défis de coopération, de management et de gestion des tensions en contexte multiculturel.
Son approche croise intelligence interculturelle, psychologie sociale et apprentissage organisationnel, avec une attention particulière portée au développement de compétences concrètes permettant de dépasser les stéréotypes, de comprendre la diversité des cadres de référence et de renforcer la coopération.
À travers le PACTE Interculturel, il porte une démarche européenne ouverte visant à développer des ressources pédagogiques partagées, des expérimentations collaboratives et des communautés de pratique.